{"id":4934,"date":"2022-07-02T10:48:00","date_gmt":"2022-07-02T08:48:00","guid":{"rendered":"http:\/\/snasub-fsu-grenoble.fr\/?p=4934"},"modified":"2022-09-02T15:49:08","modified_gmt":"2022-09-02T13:49:08","slug":"a-situation-politique-complexe-notre-action-syndicale-determinee-au-service-des-personnels-et-de-leurs-revendications","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/snasub-fsu-grenoble.fr\/?p=4934","title":{"rendered":"A situation politique complexe\u2026 Notre action syndicale d\u00e9termin\u00e9e au service des personnels et de leurs revendications !"},"content":{"rendered":"\n<p><em><strong>Motion d\u2019actualit\u00e9 de la Commission administrative nationale des 21 et 22 juin 2022<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p><strong>A l\u2019issue de cette longue s\u00e9quence \u00e9lectorale<\/strong> qu\u2019aura connu notre pays depuis le d\u00e9but de cette ann\u00e9e 2022, Emmanuel Macron se trouve r\u00e9\u00e9lu Pr\u00e9sident de la R\u00e9publique mais sans que son parti pr\u00e9sidentiel ne trouve de majorit\u00e9 absolue au sein de l\u2019Assembl\u00e9e nationale.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>En effet, le tr\u00e8s fort taux d\u2019abstention (53,77%)<\/strong> constat\u00e9 lors des \u00e9lections l\u00e9gislatives combin\u00e9 \u00e0 la progression importante des scores du Rassemblement national et de la coalition de la NUPES \u2013 et donc du nombre de leurs \u00e9lu\u00b7es \u2013 l\u2019ont emp\u00each\u00e9 de pouvoir disposer d\u2019une majorit\u00e9 absolue de d\u00e9put\u00e9.es, ce qui peut retarder quelque peu la mise en \u0153uvre d\u2019un programme non clairement expos\u00e9 mais qui comporte bon nombres de mauvais coups en projet pour les salari\u00e9\u00b7es, les retrait\u00e9\u00b7es, les jeunes\u2026<\/p>\n\n\n\n<p><strong>L\u2019acte 2 d\u2019Emmanuel Macron annonce sans aucun doute une politique globale d\u2019aust\u00e9rit\u00e9<\/strong> visant \u00e0 r\u00e9duire drastiquement les d\u00e9penses publiques pour tenter de revenir dans les 3% de d\u00e9ficit public \u00ab&nbsp;impos\u00e9&nbsp;\u00bb par la commission europ\u00e9enne. Alors que la crise sanitaire a montr\u00e9 la d\u00e9gradation importante de notre syst\u00e8me de sant\u00e9 publique et de son h\u00f4pital public, alors que notre syst\u00e8me \u00e9ducatif craque de tout c\u00f4t\u00e9 notamment parce que ses m\u00e9tiers n\u2019attirent plus ou bien par un manque d\u2019emplois suffisants pour son bon fonctionnement, l\u2019heure n\u2019est pas \u00e0 la continuation du d\u00e9mant\u00e8lement des services publics par l\u2019asphyxie budg\u00e9taire pilot\u00e9e par le gouvernement.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Non, pour le SNASUB-FSU, l\u2019heure est plut\u00f4t au r\u00e9investissement financier de l\u2019Etat<\/strong> \u2013 par une meilleure r\u00e9partition et utilisation des richesses produites, une r\u00e9forme fiscale d\u2019ampleur \u2013 pour restaurer et am\u00e9liorer nos services publics, piliers incontournables de notre mod\u00e8le social.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>L\u2019acte 2 d\u2019Emmanuel Macron annonce sans doute aussi une offensive majeure contre nos conquis sociaux,<\/strong> en mati\u00e8re de droit \u00e0 la retraite, notamment. L\u2019annonce de son projet de reculer l\u2019\u00e2ge l\u00e9gal de d\u00e9part en retraite \u00e0 65 ans constitue une alerte majeure de ce point de vue, alerte qui doit nous pr\u00e9parer \u00e0 la mobilisation massive sur cette question. La retraite \u00e0 65 ans constituerait de fait un recul social majeur alors que le niveau des richesses produites dans notre pays permet sans probl\u00e8me de continuer \u00e0 financer la retraite \u00e0 60 ans, voire m\u00eame de rendre possible des am\u00e9liorations du syst\u00e8me pour les carri\u00e8res longues, les m\u00e9tiers p\u00e9nibles ou bien les minimas de pensions.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>En tout \u00e9tat de cause,<\/strong> m\u00eame sans parti pr\u00e9sidentiel disposant d\u2019une majorit\u00e9 absolue \u00e0 l\u2019Assembl\u00e9e nationale, Emmanuel Macron pourrait disposer de majorit\u00e9s politiques pour tenter de mettre en \u0153uvre ces mesures antisociales.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>L\u2019\u00e9lection \u00e0 l\u2019Assembl\u00e9e nationale de 89 d\u00e9put\u00e9\u00b7es du Rassemblement national<\/strong> montre \u00e0 quel point ce parti qui n\u2019est d\u00e9finitivement pas comme les autres est enkyst\u00e9 dans le paysage politique. Sa d\u00e9nonciation atemporelle d\u2019une hypoth\u00e9tique \u00ab submersion migratoire \u00bb expliquant l\u2019ensemble des probl\u00e8mes \u00e9conomiques, sociaux et politiques de la France fait totalement diversion sur la r\u00e9alit\u00e9 des diverses crises et de leur sympt\u00f4mes tels que le ch\u00f4mage de masse, la pr\u00e9carit\u00e9 et la pauvret\u00e9, la faiblesse des salaires, la disparition des services publics des territoires ruraux\u2026<\/p>\n\n\n\n<p><strong>L\u2019\u00e9lection de nombreux d\u00e9put\u00e9\u00b7es de la NUPES (142),<\/strong> coalition \u00e9lectorale issue de la nouvelle union populaire, repr\u00e9sente une augmentation importante dunombre d\u2019\u00e9lu.es port\u00e9.es \u00e0 l\u2019Assembl\u00e9e pour d\u00e9fendre des mesures fortes pour l\u2019augmentation des salaires, pour la retraite \u00e0 60 ans et pour la d\u00e9fense des services publics, entre autres th\u00e8mes.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Dans la pr\u00e9sente situation politique, \u00e9conomique et sociale, le SNASUB-FSU appelle<\/strong> les personnels de ses champs professionnels \u00e0 renforcer le mouvement syndical, ses \u00e9quipes syndicales en particulier, dont l\u2019activit\u00e9 est toute enti\u00e8re tourner vers la mise en \u0153uvre concr\u00e8te de la solidarit\u00e9 syndicale, de l\u2019accompagnement individuel aux mobilisations collectives, pour faire aboutir les revendications, petites, moyennes ou grandes&nbsp;!<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Contre les discriminations, l\u2019individualisation de la gestion des carri\u00e8res et la mise en concurrence des personnels entre eux par la mise en \u0153uvre d\u2019un management qui s\u2019est exon\u00e9r\u00e9 du contr\u00f4le et de l\u2019expression possible des personnels par l\u2019interm\u00e9diaire de leurs repr\u00e9sentant.es, en CAP notamment, nous souhaitons au contraire promouvoir les solidarit\u00e9s collectives entre personnels, titulaires et non titulaires, quelles que soient leur fili\u00e8re. Il nous faut faire r\u00e9tablir les comp\u00e9tences des CAP et les droits des personnels \u00e0 y \u00eatre repr\u00e9sent\u00e9\u00b7es, droits existant avant la loi de transformation de la fonction publique d\u2019ao\u00fbt 2019,qu\u2019il nous faudra abroger !<\/li><li>Contre l\u2019aust\u00e9rit\u00e9 budg\u00e9taire qui se profile pour nos services publics, nous revendiquons au contraire des plans d\u2019am\u00e9lioration qui visent \u00e0 restaurer leurs capacit\u00e9s d\u2019intervention, au service du public, avec des personnels \u00e0 statuts form\u00e9\u00b7es et r\u00e9mun\u00e9r\u00e9\u00b7es \u00e0 la hauteur de leurs missions.<\/li><li>Contre la volont\u00e9 gouvernementale d\u2019\u00e9tendre le recours \u00e0 l\u2019emploi contractuel et pour l\u2019ouverture massive de postes de titulaires (notamment pour mettre en \u0153uvre des plans de titularisation des contractuel-les. La situation de l\u2019enseignement sup\u00e9rieur et de la recherche illustre le fait que le recours massif \u00e0 l\u2019emploi de personnels non titulaires dans un service public, depuis plusieurs d\u00e9cennies, montre des limites s\u00e9rieuses : conditions salariales d\u00e9grad\u00e9es pour les int\u00e9ress\u00e9\u00b7es (encore plus mal pay\u00e9\u00b7es que les titulaires), turnover permanent, d\u00e9gradation des conditions de travail et du service public\u2026<\/li><li>Contre l\u2019allongement de l\u2019\u00e2ge l\u00e9gal de d\u00e9part en retraite \u00e0 65 ans, nous d\u00e9fendrons le droit au d\u00e9part \u00e0 60 ans tout en revendiquant des am\u00e9liorations significatives en ce qui concerne les salari\u00e9\u00b7es aux carri\u00e8res longues ou bien \u00e0 m\u00e9tiers p\u00e9nibles.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Les cons\u00e9quences du r\u00e9chauffement climatique<\/strong> se montrent de plus en plus, les fortes temp\u00e9ratures de ces derniers jours l ont d\u00e9montr\u00e9es. Les conditions de travail des personnels en sont atteintes. Le SNASUB-FSU r\u00e9clame donc un plan d\u2019investissement important pour la r\u00e9novation thermique des b\u00e2timents administratifs et scolaires.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>La situation des salaires pr\u00e9occupe l\u00e9gitimement l\u2019ensemble des personnels.<\/strong> La hausse r\u00e9guli\u00e8re du SMIC touche d\u00e9sormais les premiers \u00e9chelons des deux premiers grades de la cat\u00e9gorie C et le premier \u00e9chelon du premier grade de la cat\u00e9gorie B.<br>Cette hausse du SMIC diminue les \u00e9carts avec les salaires plus \u00e9lev\u00e9s et rogne les d\u00e9roul\u00e9s de carri\u00e8re actuels. Ceux qui pouvaient se consid\u00e9rer au-dessus du minimum l\u00e9gal se voient en cours de \u00ab&nbsp;smicardisation&nbsp;\u00bb. La faiblesse des salaires plombe l\u2019activit\u00e9 \u00e9conomique. Nous m\u00e9ritons de travailler avec des salaires dignes et de pouvoir vivre dignement, d\u2019avoir des loisirs\u2026<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Contre la perte g\u00e9n\u00e9rale de pouvoir d\u2019achat,<\/strong> produit de l\u2019inflation et de la sp\u00e9culation touchant bon nombre de produits ou de biens \u00e0 travers le monde, le SNASUB-FSU revendique des mesures urgentes et imm\u00e9diates pour l\u2019augmentation g\u00e9n\u00e9rale des salaires, des pensions et des minima sociaux :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Un salaire minimum dans la fonction publique fix\u00e9 \u00e0 1.850 euros nets ;<\/li><li>Une revalorisation g\u00e9n\u00e9rale imm\u00e9diate de l\u2019ensemble de la grille indiciaire par la distribution additionnelle de 70 points d\u2019indice ;<\/li><li>Le d\u00e9gel de la valeur du point d\u2019indice et sa revalorisation \u00e0 6 euros bruts ;<\/li><li>L\u2019indexation des salaires et des pensions sur les prix ;<\/li><li>Le contr\u00f4le des prix des produits de premi\u00e8re n\u00e9cessit\u00e9 ;<\/li><li>La revalorisation des indemnit\u00e9s statutaires pour corriger toutes les in\u00e9galit\u00e9s existantes, les aligner sur les meilleurs taux servis dans la fonction publique avant de gagner leur int\u00e9gration dans le salaire indiciaire ;<\/li><li>Un plan massif de requalification des emplois de C en B et de B en A pour toutes nos fili\u00e8res professionnelles.<\/li><\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Motion d\u2019actualit\u00e9 de la Commission administrative nationale des 21 et 22 juin 2022 A l\u2019issue de cette longue s\u00e9quence \u00e9lectorale qu\u2019aura connu notre pays depuis le d\u00e9but de cette ann\u00e9e &hellip; <\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[83,81,139],"tags":[],"class_list":["post-4934","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-communiques","category-le-snasub","category-mandats-snasub"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/snasub-fsu-grenoble.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4934","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/snasub-fsu-grenoble.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/snasub-fsu-grenoble.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snasub-fsu-grenoble.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snasub-fsu-grenoble.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=4934"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/snasub-fsu-grenoble.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4934\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4935,"href":"https:\/\/snasub-fsu-grenoble.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4934\/revisions\/4935"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/snasub-fsu-grenoble.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=4934"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/snasub-fsu-grenoble.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=4934"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/snasub-fsu-grenoble.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=4934"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}